
INTRODUCCIÓN
El Instituto Tecnológico Superior Quito Metropolitano (ITSQMET) ha creado, a través del reciente Plan de Creación de Oportunidades 2021-2025, un nuevo ecosistema de fomento a la investigación, con instrumentos de apoyo renovados para todas las dimensiones del quehacer científico de sus investigadores. En este marco, se han propuesto unas metas en términos de calidad, visibilidad y posicionamiento global de su producción científica y académica, así como de sus resultados de investigación en todas sus dimensiones.
Para apoyar a su comunidad científica en toda su diversidad, y cumplir con sus metas institucionales, la Unidad de Investigación e Innovación propone un sistema de incentivos actualizado en el que se reconocen y se valoran las diferentes formas de hacer ciencia, las diferentes prácticas disciplinarias en la comunicación científica, así como los diferentes grados de madurez científica de las unidades académicas y sus apuestas en materia de planeación estratégica.
OBJETIVO:
Promover una cultura de distinción, reconocimiento y acreditación mediante insignias digitales por la participación en actividades relevantes en el campo investigativo desarrolladas por docentes, administrativos y estudiantes del ITSQMET.
INSIGNIAS DIGITALES

¿QUÉ ES UNA INSIGNIA DIGITAL?
Es una representación visual de una habilidad, competencia, reconocimiento o un aprendizaje adquirido. Miles de organizaciones a nivel mundial utilizan hoy insignias digitales para reconocer los logros de sus miembros. Más que un reconocimiento a diferencia de otros reconocimientos tradicionales, las insignias digitales pueden enfocarse en logros más inmediatos, como demostrar la rapidez en la lectura en el ámbito educativo, o haber demostrado cualidades como la perseverancia en el ámbito laboral. Sus aplicaciones y casos de uso son amplias, ya que pueden apegarse a lo tradicional o innovar; es quien otorga la insignia quien define para qué se utiliza. Las insignias digitales conectan el mundo académico con los profesionales acreditados, ya que con insignias digitales son más visibles en el mercado laboral, facilitando su ubicación a los empleadores que buscan individuos con competencias específicas – a través de redes como Linkedin, Facebook, Twitter, etc.
¿CUÁL ES SU VALOR?
Las insignias digitales ayudan a mostrar al mundo el conocimiento y las habilidades que se han obtenido, certificadas por una organización real, ayuda a comunicar los logros a través de redes sociales y canales digitales y demuestra que los conocimientos están actualizados.


