PROYECTO DE INVESTIGACIÓN TALENTO HUMANO 2023
DIRECTOR DEL PROYECTO
Nombre: Katherine Sanguña
Teléfono: 0987260211
Correo: ksanguna@itsqmet.edu.ec
ODS
DATOS GENERALES
- Nombre del Proyecto: Análisis de la empleabilidad en la parroquia de Calderón en Quito
- Tipo de Proyecto: Teórico/práctico
- Código: PTH03
- Tipo de Investigación: Básica aplicada y experimental
- Meses de ejecución: 12 meses
- Fecha esperada de inicio del proyecto: 24/04/2023
- Fecha esperada de terminación del proyecto: 04/08/2023
- Objetivo General: Análisis estadístico de la empleabilidad en la Parroquia de Calderón en Quito-Ecuador, con el objetivo de determinar la tasa de desempleo, los sectores de mayor demanda laboral, las habilidades y competencias más valoradas por los empleadores y el impacto de la educación en la empleabilidad de los residentes
La creación de un análisis estadístico de la empleabilidad en la Parroquia de Calderón en Quito-Ecuador es necesaria para entender la situación laboral en una de las zonas más pobladas de la ciudad. La tasa de desempleo es un indicador importante para medir la salud económica y social de una comunidad, y es fundamental entender la situación laboral de la población para poder generar políticas y programas que fomenten la empleabilidad y reduzcan el desempleo.
Además, conocer los sectores de mayor demanda laboral, las habilidades y competencias más valoradas por los empleadores es clave para que los estudiantes puedan seleccionar carreras y especializaciones que les brinden una mejor oportunidad de conseguir empleo en el futuro.
Asimismo, comprender el impacto de la educación en la empleabilidad de los residentes de la Parroquia es fundamental para identificar las necesidades de formación y capacitación de la población y generar programas educativos que fomenten el desarrollo de habilidades y competencias requeridas por los empleadores en los sectores de mayor demanda.
En resumen, el análisis estadístico de la empleabilidad en la Parroquia de Calderón en Quito-Ecuador es una herramienta esencial para entender la situación laboral en la zona y desarrollar estrategias para mejorar la empleabilidad y reducir el desempleo en la comunidad.
La Parroquia de Calderón en Quito-Ecuador es una zona densamente poblada, y es importante entender la situación laboral de los residentes para poder generar estrategias que fomenten la empleabilidad y reduzcan el desempleo. Sin embargo, actualmente no se dispone de datos actualizados y detallados sobre la tasa de desempleo, los sectores de mayor demanda laboral, las habilidades y competencias más valoradas por los empleadores y el impacto de la educación en la empleabilidad de los residentes. Esta falta de información limita la capacidad de los tomadores de decisiones para diseñar políticas y programas que promuevan la empleabilidad en la zona. Por lo tanto, es necesario crear un análisis estadístico detallado que permita identificar las oportunidades y desafíos en la empleabilidad en la Parroquia de Calderón en Quito-Ecuador y así generar soluciones efectivas a la problemática del desempleo en la zona.
La metodología del presente estudio consta de las siguientes fases:
Tipo de Investigación:
La investigación propuesta es de tipo descriptivo, ya que se busca recopilar información sobre la empleabilidad en la Parroquia de Calderón en Quito-Ecuador, con el fin de describir la situación laboral de los residentes y determinar la tasa de desempleo, los sectores de mayor demanda laboral y las habilidades y competencias más valoradas por los empleadores. También se busca establecer el impacto de la educación en la empleabilidad de los residentes.
Método de la Investigación:
La metodología de investigación a utilizar se basará en la recopilación de datos a través de encuestas a residentes de la parroquia. Se utilizará un muestreo aleatorio estratificado para seleccionar a los encuestados y se realizará un análisis estadístico descriptivo para identificar las tasas de desempleo, los sectores de mayor demanda laboral y las habilidades y competencias más valoradas por los empleadores. Asimismo, se analizará el impacto de la educación en la empleabilidad de los residentes a través de la comparación de las habilidades y competencias adquiridas en su formación académica y las que son requeridas por los empleadores. Se utilizarán herramientas tecnológicas y software especializado para la recopilación, análisis y presentación de los datos obtenidos.
Tipo de estudio:
El tipo de estudio que justifica la creación de un análisis estadístico de la empleabilidad en la Parroquia de Calderón es un estudio descriptivo, ya que busca describir las características de la situación laboral de la parroquia a través de la recopilación y análisis de datos estadísticos.
